| |||||
|
| |||||
|
politikinewsaaa.blogspot.com,η Χρήσιμη Εφημερίδα,ΠΟΛΙΤΙΚΗ,POLITIKI,POLITIKI NEWSPAPER,politikinews,ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ,"POLITIKI" news,news,"ΠΟΛΙΤΙΚΗ" Εφημερίδα,Ειδήσεις,Новости Греция, Nachrichten aus Griechenland, Nouvelles de la Grèce, أخبار من اليونان,, 來自希臘的消息 , ギリシャからのニュース, Новини з Греції, Notícias da Grécia, חדשות מיוון, Notizie dalla Grecia, Nyheter fra Hellas,
| |||||
|
| |||||
|
|
|
|
|
|
| Donate to empower rising leaders bringing hope to their communities. |
|
![]() |
| v.ch.maria@gmail.com |
Αυτά ως πρόλογο και ας επικεντρωθούμε σε ό,τι έμαθα απο την έρευμά μου:
Ολες οι διαδικασίες-ΚΑΙ αυτές που αφορούν το Κοιμητήριο-έχουν μια τηρουμένη διαδικασία.Ας δούμε ποια είναι αυτή:
Υποβάλλεται στο Δήμο Αχαρνών κατ' αρχάς, μια αίτηση για παραχώρηση τάφου η οποία ΠΡΩΤΟΚΟΛΛΕΙΤΑΙ και ο/η αιτών λαμβάνει ένα αντίγραφο.
Κατόπιν πηγαίνει στο αυτοτελές τμήμα Κοιμητηρίου όπου κόβεται το “οίκοθεν”.Εάν ο/η εισπράκτορας είναι παρών, εισπράττει τα χρήματα, εάν δεν είναι, αυτά τα λαμβάνει ο εκάστοτε προϊστάμενος/η. Ο εισπράκτορας είναι ο μόνος ΠΟΥ ΚΟΒΕΙ ΤΗΝ ΑΠΟΔΕΙΞΗ ΓΙΑ ΤΑ ΛΗΦΘΕΝΤΑ ΠΟΣΑ.
Ο εκάστοτε προϊστάμενος/η συνράβει με τον συγκεντρωτικό πίνακα την απόδειξη,το παραχωρητήριο,την σχετική εισήγησή του/ης και την παραδίδει στον αιτούντα προκειμένου να τα πάνε στον δήμαρχο ΓΙΑ ΥΠΟΓΡΑΦΗ.
Φυσικά, εάν ο συγκεντρωτικός πίνακας παρουσιάζει ΑΝΑΝΤΙΣΤΟΙΧΙΑ ΜΕ ΤΑ ΠΑΡΑΣΤΑΤΙΚΑ,τούτο προϋποθέτει βεβαίως ΕΛΕΓΧΟ.
Βεβαίως τα χρήματα παραδίδονται κάθε μεσημέρι στο Ταμείο του Δήμου Αχαρνών δια μέσου του ειδικού υπαλλήλου-εισπράκτορα.
Τώρα στο θέμα της σχετικής καταγγελίας:
Οι δύο κυρίες που κατήγγειλαν το γεγονός, ανέφεραν στον κ. Μ.Βρεττό οτι προέβησαν στην ως άνω αναφερομένη διαδικασία με την τότε Προϊσταμένη κ. Σταυράκη (στην οποία μάλιστα τότε είχαν προσκομίσει και ένα μικρό δωράκι για την ΑΨΟΓΗ εξυπηρέτησή της).
Οταν ο κ. Μ. Βρεττός άκουσε το όνομα της κ. Σταυράκη (η κ. Σταυράκη συμβαίνει τελείως τυχαίως, οπως ήδη ανέφερα, να είναι η σύζυγος του εξαιρετικού κ. ΠΑΝΑΓΙΩΤΗ ΠΟΛΥΜΕΝΕΑ τ.Αντιδημάρχου Τεχνικών Υπηρεσιών με πολύ ζωντανή ΕΠΙ 4 ΕΤΗ παρέμβαση στα κακώς κείμενα της νυν Δημαρχίας) είπε στις δύο Κυρίες οτι η μία εξ αυτών έχει, αλλά η ετέρα ...ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΤΑΦΟ! Η απόδειξη που η κυρία προσεκόμισε στον κ. Βρεττό, δεν συμφωνούσε ποσοτικά με αυτή που ο κ. Βρεττός βρήκε στο Ταμείο του Δήμου,αφού προφανέστατα ΕΊΧΕ ΑΛΛΑΧΘΕΙ Ή ΑΝΤΙΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ!!
ΣΗΜΑΝΤΙΚΟΤΑΤΟ: ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ, ΔΕΝ ΜΠΑΙΝΟΥΝ ΠΑΡΑ ΜΟΝΟ ΟΣΟΙ ΕΧΟΥΝ ΤΟΝ ΕΙΔΙΚΟ ΚΩΔΙΚΟ και κανένας άλλος!
Εχουμε λοιπόν και λέμε:
Η κ. Σταυράκη, επειδή την γνωρίζω χρόνια, δεν έχει στο βιογραφικό της άσχημες “σημειώσεις”.
Η δημοσιογραφική μου έρευνα απέδειξε οτι η κ. Σταυράκη, έχει υποστεί τα τελευταία χρόνια ΒΑΡΥΤΑΤΟ ΚΥΝΗΓΗΤΟ με σοβαρές επιπτώσεις στην επαγγελματική ανέλιξή της και στην ηθική της υπόσταση, ως ..σύζυγος του τ. Αντιδημάρχου Τεχνικών Υπηρεσιών και -ας μου επτρέψει την παρατήρηση- ΚΑΚΩΣ δεν ενημέρωσε κανέναν γι αυτήν.
Στην θητεία της ως Προϊσταμένη του Κοιμητηρίου, ΟΥΔΕΠΟΤΕ ΥΠΗΡΞΕ ΑΝΑΝΤΙΣΤΟΙΧΙΑ ΣΤΑ ΕΓΓΡΑΦΑ ΠΟΥ ΕΣΤΕΛΝΕ ΣΤΟΝ ΔΗΜΟ ΟΥΤΕ ΒΕΒΑΙΩΣ-ΒΕΒΑΙΩΣ ΣΤΑ ΑΝΑΦΕΡΟΜΕΝΑ ΠΟΣΑ.
Στην απόδειξη των δύο Κυριών, ΥΠΑΡΧΕΙ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΤΟΥ ΔΗΜΑΡΧΟΥ.Να το ξαναγράψω: ΥΠΑΡΧΕΙ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΤΟΥ ΔΗΜΑΡΧΟΥ!! Και όποιος έχει πληρώσει και κατέχει έγγραφα με την υπογραφή του Δημάρχου...Η ΑΠΑΙΤΗΣΗ ΤΟΥ ΕΙΝΑΙ ΑΠΟΛΎΤΩΣ Ν Ο Μ Ι Μ Η!!
Και γεννάται το ερώτημα:
ΠΟΙΟΣ ΚΑΙ ΠΟΤΕ ΑΛΛΑΞΕ ΤΗΝ ΑΠΟΔΕΙΞΗ ΣΤΟ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟ;;
Η Δικαιοσύνη έχει τον λόγο αλλά όχι μόνον για την έρευνα των χρημάτων.Εχει τον λόγο και για την δυσφήμιση σε κοινή ΔΗΜΟΣΙΑ ΘΕΑ, την καταρράκωση της εικόνας στο διαδίκτυο διά μέσου του youtube και την ψυχική οδύνη της υπαλλήλου κ. Σταυράκη.
Ο Αντιδήμαρχος,αντί να εκθέτει “αβρόχοις ποσί” υπαλλήλους, μόνο και μόνο γιατί δεν θα έχει την ψήφο τους, υποχρεωτικό είναι ΠΡΩΤΑ ΝΑ ΕΙΝΑΙ Ο ΙΔΙΟΣ “ΕΝΤΑΞΕΙ”, ΟΙ ΑΜΕΣΟΙ ΥΦΙΣΤΑΜΕΝΟΙ ΤΟΥ ΚΑΙ Ο ΕΛΕΓΧΟΣ ΤΟΥ ΣΩΣΤΟΣ!!
Και όποιος δημότης ακούσει δημοτικό υπάλληλο ή αιρετό να του λέει πως ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΤΑΦΟ,θα πρέπει ΝΑ ΤΟ ΖΗΤΑ ΕΓΓΡΑΦΩΣ και μόνον.
Prime Minister Justin Trudeau speaks with Alberta Premier Danielle Smith
Today, Prime Minister Justin Trudeau spoke with the Premier of Alberta, Danielle Smith, to discuss the impacts of the wildfires in Alberta.
The Prime Minister indicated that the Government of Canada is ready to help Alberta and Albertans. The leaders spoke about the number of evacuees and the situation on the ground. They also discussed federal and provincial responses to date and noted the firefighting support provided to Alberta from other provinces.
Prime Minister Trudeau and Premier Smith explored ways the federal and provincial governments would continue to work together to support Albertans. The Prime Minister noted that work is underway to determine how the Government of Canada can best accommodate the supports identified by Alberta in its draft Request for Assistance.
The Prime Minister reiterated the commitment of the federal government to keep working with provincial, municipal, and First Nations partners to provide support in the areas affected by the wildfires. The Prime Minister and the Premier also recognized the work of first responders and emergency relief organizations in providing support to impacted communities. The Government of Canada is also working with the Canadian Red Cross to help create a fund-matching campaign to support emergency services in Alberta, if required.
The leaders agreed to stay in close contact as the situation in Alberta evolves.
The Prime Minister, Justin Trudeau, today issued the following statement on National Nursing Week, which runs from May 8 to 14:
“Today, we mark the beginning of National Nursing Week, a time to celebrate the tremendous contributions that nurses have made – and continue to make – across the country. This year’s theme – Our Nurses. Our Future. – recognizes the many roles that nurses play, from tending to our kids’ cuts and scrapes to being with our loved ones in their final moments. Nurses are the backbone of our health care system.
“In the last few years in particular, nurses had our backs, and today, we reaffirm that we will have their backs, too. Earlier this year, we made a plan to improve health care for Canadians by increasing health care funding by more than $198 billion over the next 10 years, including to support our health care workforce and address backlogs in the system. Last year, we announced the appointment of Dr. Leigh Chapman as the new Chief Nursing Officer of Canada, and she has since been working with key partners, including provinces and territories, to improve health care for Canadians by addressing challenges related to nursing, like labour shortages. And to help more international health professionals begin working in Canada more quickly, the Government of Canada is working with provinces and territories to streamline foreign credential recognition for internationally educated health professionals.
“Nurses are there for us when we need it most. On this first day of National Nursing Week, we thank our hardworking nurses for the lifesaving work they do day in and day out with such care and compassion – and we work to build a health care system that works for all Canadians.”
Dear reader,
European nature is not in a good state and it has shown few signs of improvement over the past years. According to European Environment Agency’s (EEA) briefing, published today, restoration efforts and better ongoing management of ecosystems are needed to safeguard a range of benefits delivered by a healthy nature — to people’s health, food security and effective climate action.
| |||||
|
Η Γ.Σ.Ε.Ε. μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων παραδίδει σε ηλεκτρονική μορφή τον επικαιροποιημένο Οδηγό Εργασιακών Δικαιωμάτων, επιχειρώντας να καλύψει βασικές ανάγκες πληροφόρησης των εργαζομένων για διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας, που αρκετές φορές καταστρατηγούνται σε πλειάδα εργασιακών χώρων. Πρόκειται για ένα εγχειρίδιο που απλουστευμένα και χωρίς κουραστικές παραπομπές σε διατάξεις νόμων, περιγράφει με συντομία επιλεγμένες διατάξεις βασικών εργασιακών δικαιωμάτων.
Η Συνομοσπονδία θεωρεί ότι η γνώση είναι το κυρίαρχο στοιχείο της συλλογικής δράσης που ενδυναμώνει την ενότητα και το διεκδικητικό λόγο των εργαζομένων. Με την έκδοση αυτή του ΚΕ.Π.Ε.Α. πιστεύουμε ότι προσφέρουμε ένα πολύτιμο και χρήσιμο εργαλείο γνώσης και πληροφόρησης που θα βοηθήσει την καθημερινή δράση και λειτουργία των συνδικάτων αλλά και των εργαζομένων.
Κατεβάστε τον Οδηγό Εργασιακών Δικαιωμάτων σε μορφή PDF πατώντας εδώ